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【文化】“我们在一起就会了不起”
2023年11月21日 21:00   来源于:中国石油石化   作者:李晓峰 许京龙   打印字号
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  化销华南倡导“我们在一起就会了不起”的工作理念,实现了综合绩效在各区域公司排名前列。

 

  中国石化化工销售华南分公司(以下称化销华南)坚持“好心情也是生产力”,大力倡导“我们在一起就会了不起”的工作理念,充分发挥员工主人翁作用和首创精神,持续为公司高质量发展注入强大动力。近年来,化销华南改革发展各项工作稳步推进,综合绩效在化工销售各区域公司排名前列,开创了“我们在一起,奋进新征程”的良好局面。

  天南海北,心在一起

  化销华南经营网点分布七省区,从福建跨越闽江,从海南跨越琼州海峡,从云南跨越云贵高原,不论距离多远,大家争第一、扬传统、当主人,一家人心连心。

  争第一,是一致的目标。化销华南2005年5月成立,聚焦专业销售公司的职责,在做强做优做大企业进程中不断形成和发展了“创新担当、永争第一”企业精神。“争第一”已经成为了化销华南人的人格基因,融入到化销华南人的精神血脉。近几年来,面临竞争加剧、风险挑战交织叠加和不稳定、不确定、难预料因素,化销华南人自觉把“站排头、争第一”作为共同的价值追求,在激烈竞争中战胜了一个又一个困难,取得了一个又一个第一,推动公司不断实现逆势突围、再创佳绩。2023年上半年,综合绩效考核以及主要经营指标在各区域公司排名第一。

  严细实,是一致的作风。化销华南以继承发扬石油石化人“苦干实干”“三老四严”的石油精神和“严细实”的工作作风为己任,通过领导垂范、宣传引导、员工践行,引导广大职工向“好传统”一起靠拢。公司领导带头下沉一线解决问题,以上率下,推动形成严从细中来、实在严中求的工作作风,引领员工在攻坚克难的关键时刻,发扬“有条件要上,没有条件创造条件也要上”的实干精神,合力破解前进道路上的一道道难题。

  当主人,是一致的行动。化销华南成立之初,职工从不同的生产企业汇集到这个新家庭。公司秉持“一切为了职工、一切依靠职工”的理念,激发职工向“当主人”一起奋进。积极搭建职工参与企业治理平台,实行开门办公,引导职工有序参与公司治理,定期对职工关注的热点、焦点、难点问题进行监督检查、督促整改,让公司各项工作在“阳光”下运行。公司领导经常主动深入基层和员工一对一谈话,认真听取职工的意见建议,让员工不断感受到“被重视”“被需要”,自觉把自己命运与企业命运紧密联系在一起。

  顺境逆境,情在一起

  奋斗路上每个人都不容易,无论遇到顺境逆镜,大家始终互相帮助、加油鼓劲、快乐生活,共同分享成长进步路上的每一份幸福与喜悦,人情相融。

  情暖一家在一起。行动是无声的关爱,化销华南对重点困难群体建立帮扶档案,了解“家里几口人”“什么脾气性格”“思想问题主要是什么”,把精准帮扶工作做到困难职工心坎上。在员工生日、传统节日和生病住院等时候及时送去关怀慰问,让员工在最需要关心的时候感受到组织的关心关爱。

  快乐生活在一起。坚持把让员工更幸福,让生活更美好熔铸于中国石化“为美好生活加油”企业使命的生动实践中。广泛开展趣味运动会、健步走、羽毛球、乒乓球等文体活动,着力构建让协会来搭台、让职工来唱戏、让领导来服务的“大舞台”,让文体活动实现从精英活动向全员活动、套路活动向激情活动、传统活动向团建活动的转变,促进员工快乐健康生活。高度关注职工身心健康,组织全员年度健康体检,邀请医疗专家有针对性地解读体检报告,对职工健康状况进行专题分析,为员工搭建大病就医通道,让员工切身感受到公司有家一般的温暖。

  成长进步在一起。坚持“员工和公司共同成长”的理念,为员工提供广阔的发展平台与成长空间,让想干事的人有机会、能干事的人有舞台、干成事的人有发展。对不同层级人才短板和弱项,搭建上挂下派、内输外送平台,通过跨板块、跨领域、跨条线轮岗交流,实行差异化挂职锻炼,让更多的“千里马”竞相奔腾。出台专业技术基层级职位管理、专家管理、客户经理管理等制度,实现管理+专业技术序列“两条腿走路”。常态化开展公开选拔、竞争上岗,不断激发人才活力动力。

  急难险重,奋斗在一起

  面对急难险重时刻,无论前进之路多么艰难险阻,大家始终抱着狭路相逢勇者胜的坚定信念和决心,主动拓市扩销,攻坚克难,聚力改革,齐心奋斗。

  拓市创效肩并肩。市场就是战场,竞争就是战斗。为抢占市场,踢好化工产品创效的临门一脚,广大职工主动出击、并肩作战,积极推动“基础+高端”策略落实落地,打造三元CPP、PP透明料、PP高端板材料、茂金属PE、茂金属PP等一批批“产品巨人”。深入推进“一带一路”沿线国家合作,创新出口运输模式,成功打通中欧班列,开创国际市场“新赛道”,国际化经营水平稳步提升。公司经营总量从2017年836万吨增长到2022年1332万吨,企业的核心竞争力和行业引领力不断增强,以实际行动维护了华南区域产业链、供应链稳定,发挥了“稳压器”作用。

  攻坚克难共携手。每当困难来临,广大员工坚信只有与企业共携手、共命运才能渡难关。2022年为保障重大工程海南炼化百万吨乙烯项目建成投产,广大员工克服疫情防控重重困难,想方设法为企业量身定制产销运存一条龙优质服务,原料保供4万余吨,销售出厂产品56万吨,拉动超千亿元的下游产业发展。公司还定期开展各类攻坚标兵评选活动,进行广泛宣传,引领广大员工以昂扬的斗志和饱满的热情在攻坚克难征程中接续奋斗、再创辉煌。

  推进改革齐聚力。化销华南因改革而生、因改革而兴,企业在前进之路上困难和挑战在哪里,改革攻坚硬仗就在哪里。自国企改革三年行动开展以来,化销华南员工齐心聚力,以不达目的誓不罢休的干劲,涉险滩、闯雷区,啃硬骨头,冲开了一个个阻碍发展、束缚活力、抑制创新的藩篱,以改革的“加速度”激发企业可持续发展活力。2023年,是化销改革攻坚年,时间紧、任务重,为了不影响机构改革后的业务顺利运转,大家日夜奋战、加班加点,公司主要领导陪业务条线员工一起蹲守到6月30日凌晨,直到成功开出化工销售在新组织架构全面推广上线后的首张订单。

  责任编辑:周志霞

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